“昨天的维修作业中，还有哪些问题没有解决？”班组长李锋杰用最关心的问题开启了中山港港机班组每天的班前会。

中山港港机班组现有成员37人，岗位工龄最长达33年、最短6年，主要负责港区特种机械和电气设备、集装箱运输车辆以及办公场所水电的维修保养工作，是港口机械的安全技术管家。

中山港目前共有门机9台、龙门吊15台、正面吊6台、叉车27台、拖车拖卡265台。作为老码头，中山港的机械设备普遍存在使用年限长、技术参数相对落后的特点。为保障港区生产机械出勤，港机班组始终秉持“细节决定成败，态度决定一切”理念，以“三型两化”为目标开展基层班组创建，通过提高维修保养技术力量、创新改良各类生产设备装置等，为港口生产保驾护航。

导师带徒，搭建团队技术梯队

一直以来，港机班组由班组高技能人才担任导师，结合工作实际，制定导师带徒培训计划，通过“传、帮、带”的工作实践方式，一批批维修技术人才从岗位中成长起来，考取各类技能证书。

作为党员，拥有高级技师证的金友峰和杨义全两位同志积极发挥先锋模范作用，主动担任导师，在日常的工作中对班组成员进行技术指导，搭建技术梯队，提升团队维修技术水平。目前，班组成员中拥有高级技师2人，中级技师 9人；持有维修高级技能证15人、特种作业证7人。

规范管理，提高维修安全意识

中山港港机班组成员积极参与班组内的规章制度和操作规程的编制和修订，定期组织集体学习培训、工作交流；每个岗位作业现场设置“岗位风险告知卡”、张贴操作规程，达到现场作业目视化，维修过程有序化、规范化。

同时，班组严格落实维修作业安全检查，设置安全员岗位，对维修作业过程进行班前、班中和班后安全检查，发现问题及时纠正解决，形成安全隐患的闭环管理，提高全体班组成员的安全意识。

技术创新，发挥机械设备最大效能

在港机班组成员的眼里，中山港码头的机械设备就是他们的宝贝。通过做细做实日常检查，及时掌握设备运行状态，采取预防性保养措施，减少机械故障，保障设备的稳定性和安全性；积极提升班组整体技术水平，以高度的责任心，保质保量地完成各项维修任务。有时遇到维修难题，维修技师们集体查阅研究各种中英文操作手册，甚至自学专业英语，使得机械设备的自修率维持在98%以上。

针对部分机械设备相关作业参数无法满足当前生产需要的问题，港机班组全体成员大胆开展相关技术改造和创新，提高生产效率，降低维修成本。以班组长李锋杰和技师陈妃四两位同志为主的技术团队，结合实际，对吊具旋转机构进行了技术改造，有效地解决部分门机起重余量不足的难题，基于该技术申报的“一种基于门座机的吊钩液压马达连轴装置”获得国家实用新型专利，极具推广使用价值。

港机班组还先后对龙门吊大车纠偏装置、吊机吸架旋锁机械传动改液压传动、叉车刹车真空助力泵、港区高杆节能灯等设备和装置进行了技术改造，取得的技术和经济效益显著，极大地发挥了港口机械设备效能，有效满足现场生产需要。